Prevenid@s es el serious game on-line desarrollado por la Secretaría de Salud Laboral de UGT-Madrid cuyo objetivo es que los usuarios aprendan jugando, contestando a más de 400 preguntas sobre cuestiones de salud laboral y prevención de riesgos laborales.
¿Te imaginas levantarte un día por la mañana y descubrir que no tienes agua?
Compartir el espacio vial entre coches, ciclistas y peatones es mucho más sencillo y seguro con Comobity, la app editada por la DGT para ayudar a una movilidad segura, sobre todo para proteger a ciclistas y peatones, los más vulnerables, de posibles accidentes.
3 años en los que hemos querido compartir…
Manual editado por la Junta de Castilla y León dirigido, más que a los trabajadores con deficiencias visuales, a los empresarios en cuyas empresas trabajan.
La mejor y más económica publicidad que puedes tener es la recomendación de tus clientes, el tradicional “boca a boca”.
Esta aplicación, desarrollada por el INSHT, permite verificar las condiciones de seguridad en la utilización de las escaleras manuales para uso profesional.
La decoloración de la Gran Barrera de Coral es un toque de atención de la naturaleza.
Cuentos editados por la DGT, dirigidos a quienes asisten a los cursos de Educación Básica para Adultos y que pueden tener dificultades de comprensión lectora.
Como en otras ocasiones, nos encanta traer a este blog trabajos de diferentes artistas cuya materia prima son desechos o basura (a nuestros ojos, claro). Andrew Chase es el autor de esta espectacular colección de animales mecánicos creada a partir de piezas de automóviles y tuberías reciclados.
Partiendo de la base de que la comunicación adecuada es fundamental para una buena sensibilización, este “Manual de marketing y comunicación en seguridad y salud laboral”, editado por Foment del Treball Nacional, tiene como objetivo ayudar a las empresas a crear e implementar campañas de marketing en prevención de riesgos laborales de forma clara, sencilla y amena.
¿De que te sirve tener a los mejores trabajando contigo si no tenéis claros objetivos, estructura, recursos necesarios, competenencias, gestión del tiempo o si desconoces algo tan básico como el coste de tu trabajo?